Terminy rekrutacji na studia Drzwi otwarte na uczelniach Terminy matury Terminy egzaminu ósmoklasisty
Studia na kierunku Specjalista do spraw kadr i płac to studia podyplomowe, których program kształcenia zazwyczaj trwa 1 rok.
| Studia na kierunku specjalista do spraw kadr i płac - studia podyplomowe | |
|---|---|
| Rok akademicki | 2024/2025 |
| Forma studiów | zjazdy |
| Poziom studiów | studia podyplomowe |
Uczelnie
Studia na kierunku specjalista do spraw kadr i płac - studia podyplomowe możesz podjąć na | specjalista do spraw kadr i płac - studia podyplomowe - uczelnie >
Studia możesz podjąć w trybie online.
Specjalista do spraw kadr i płac to propozycja kształcenia podyplomowego, która adresowana jest do osób zainteresowanych pozyskaniem wiedzy, na którą składają się zagadnienia dotyczące form zatrudnienia, praw i obowiązków pracodawcy, naliczania wynagrodzeń oraz rozwiązywania stosunku pracy. Studia pozwalają także zaznajomić się z obsługą specjalistycznych programów kadrowo- płacowych i rozliczeniowych.
Specjalista do spraw kadr i płac to kierunek należący do oferty studiów podyplomowych. Studia podyplomowe przeznaczone są wyłącznie dla osób, które mają za sobą już pewien etap wyższej edukacji i mogą pochwalić się posiadaniem dyplomu ukończenia studiów licencjackich, inżynierskich lub magisterskich.
*Wymagania mogą się różnić na poszczególnych uczelniach, dlatego koniecznie trzeba je sprawdzić na stronach rekrutacyjnych szkół wyższych
szczegółowe wymagania na uczelniach
Studia podyplomowe na kierunku Specjalista do spraw kadr i płac to dwusemestralny proces kształcenia, w ramach którego omawiane są liczne zagadnienia, w tym między innymi związane z zakresem kodeksowych i pozakodeksowych form zatrudnienia czy też prowadzeniem dokumentacji kadrowej, płacowej i sporządzaniem sprawozdań podatkowych i ubezpieczeniowych.
Studia na kierunku Specjalista do spraw kadr i płac możemy podzielić na:
1. Typ:
2. Tryb:
Słuchacze studiów podyplomowych na kierunku Specjalista do spraw kadr i płac poruszają się po zagadnieniach: zawierania i rozwiązywania umów o pracę, zawierania umów cywilnoprawnych, zatrudniania obcokrajowców, obowiązków i praw pracownika i pracodawcy, naliczania wynagrodzeń i obciążeń publicznoprawnych, zarządzania kosztami osobowymi, świadczeń socjalnych, delegowania pracowników, opodatkowania dochodów osób zatrudnionych, zasad ustalania składek ubezpieczeniowych czy udzielania i planowania urlopu.
Przykładowe przedmioty dla kierunku Specjalista do spraw kadr i płac:
Kształcenie na kierunku Specjalista do spraw kadr i płac realizowane jest w ciągu dwóch semestrów, a zatem studia trwają 1 rok.
Absolwenci studiów podyplomowych na kierunku Specjalista do spraw kadr i płac przygotowani są do podjęcia pracy na stanowisku specjalisty do spraw kadr i płac, jak również do rozwija karier zawodowych w roli kierowników oraz menadżerów i pracowników działów personalnych, a także pracowników biur rachunkowych odpowiedzialnych za sprawy kadrowe i płacowe.
|
Teraz najważniejsze |
Ciekawe
|
|
|
|
| gdzie studiować |
|
|
|
|
Nadchodzące wydarzenia
Wybor tego kierunku sposrod wielu na uniwersytecie ekonomicznym nauczylo mnie lepszego zarządzania czasem i organizacja pracy.
Szefostwo wysłało mnie na tą podyplomówke. Było warto. Ekonomiczny Uniwersytet to klasa
Warto wybrac Uniwersytet Ekonomiczny. Karierowe biuro uczelni oferuje wsparcie w poszukiwaniu praktyk i staży.
Polecam to miejsce, kierunek jest rewelacyjny
Ten kierunek jest moim uzupelnieniem wiedzy ze studiow stacjonarnych i niestacjonarnych. Nie żałuje
Wybralam ten kierunek po dlugich przemysleniach. Uniwersytet Ekonomiczny we Wrocku ma ogromny wybor :D ostatecznie wybralam dobrze
