ZARZĄDZANIE KADRAMI

ZARZĄDZANIE KADRAMI

Zarządzanie kadrami studia - specjalność / ścieżka kształcenia

Zarządzanie kadrami to propozycja kształcenia, która wprowadza zainteresowanych w przestrzeń zagadnień związanych z budowaniem potencjału kadrowego, pozwalającego na realizację przyjętych strategii przedsiębiorstwa. Oznacza to, że w toku studiowania osoby wybierające tę ścieżkę nauki zaznajamiają się między innymi z: prawem pracy, zasadami planowania struktury zatrudnienia, zasadami procesu rekrutacyjnego, sferą wynagrodzeń czy prowadzeniem dokumentacji kadrowej.

Studenci Zarządzania kadrami nabywają umiejętności w zakresie: rekrutowania, doboru personelu i optymalizowania zatrudnienia, konstruowania systemów oceniania i wynagradzania pracowników, negocjowania warunków pracy i rozwiązywania konfliktów, konstruowania szkoleń zawodowych oraz monitorowania i analizy rynku pracy.

Co po studiach? Jak może wyglądać droga zawodowa po ukończeniu nauki? Absolwenci tej ścieżki kształcenia posiadają wiedzę i umiejętności, dzięki którym mogą pracować na takich stanowiskach jak: specjalista do spraw zarządzania zasobami ludzkimi, specjalista do spraw rekrutacji, menedżer do spraw szkoleń i rozwoju, specjalista do spraw planowania zasobów czy menedżer projektów HR.

 

Uczelnie, gdzie ZARZĄDZANIE KADRAMI jako specjalność / ścieżka kształcenia

Filtrowanie
Województwo
Miejscowość
Poziom studiów
Forma studiów

Wyszukiwarka kierunków studiów: znaleziono ×

grupa kierunku
poziom studiów
forma studiów

Wyszukiwarka kierunków podyplomowych: znaleziono ×

grupa kierunku

Wyszukiwarka kierunków studiów: znaleziono ×

Akademia Wojsk Lądowych imienia generała Tadeusza Kościuszki we Wrocławiu

Akademia Wojsk Lądowych imienia generała Tadeusza Kościuszki we Wrocławiu

Zarządzanie stopień: (I)  (II), czas trwania: 2 lata • 3 lata
tryb: stacjonarne
Politechnika Częstochowska

Politechnika Częstochowska

Wyższa Szkoła Biznesu w Gorzowie Wielkopolskim

Wyższa Szkoła Biznesu w Gorzowie Wielkopolskim

Komentarze (0)