Studia na kierunku coaching biznesowy to studia podyplomowe, których program kształcenia trwa 1 rok. Studia możesz podjąć w formie online.
Studia we Wrocławiu na tym kierunku skierowane są do osób, które chcą rozwijać swoje umiejętności w zakresie wspierania innych w osiąganiu ich celów zawodowych oraz osobistych. Program łączy teoretyczne podstawy coachingu z praktycznymi umiejętnościami niezbędnymi do pracy jako profesjonalny coach biznesowy. Studenci uczą się podstawowych koncepcji i technik coachingu, a także zdobywają umiejętności praktycznego stosowania narzędzi coachingowych. Zdobywają wiedzę na temat funkcjonowania przedsiębiorstw i zarządzania. Uczą się także zastosowania coachingu w kontekście biznesowym, w tym zarządzania zespołami i projektami.
Absolwenci mogą pracować jako wewnętrzny coach biznesowy, który wspiera pracowników na różnych szczeblach organizacji w osiąganiu celów zawodowych, rozwijaniu umiejętności przywódczych i zarządzania stresem. Jako specjaliści do spraw rozwoju zasobów ludzkich będą z kolei projektować i realizować programy rozwojowe, coachingowe oraz szkolenia dla pracowników.
Co ma wpływ na wyniki wyszukiwania i
Co ma wpływ na wyniki wyszukiwania?
Na liście wyników wyszukiwania znajdują się wszystkie polskie uczelnie publiczne (państwowe) oraz promowane uczelnie niepubliczne (prywatne). Kolejność profili partnerów w wynikach wyszukiwania zależy od określonych czynników. Więcej informacji o pozycjonowaniu znajdziesz w Regulaminie dostępnym tutaj
Wyróżniony
Profil tego partnera wyświetla się wyżej w wynikach wyszukiwania, ponieważ partner wykupił dodatkową, płatną usługę w otouczelnie.pl polegającą na pozycjonowaniu partnera w wynikach wyszukiwania.
studia podyplomowe we Wrocławiu na tym kierunku skierowane są do osób z wyższym wykształceniem, a w szczególności do przedsiębiorców i przedstawicieli firm doradczych.
*Wymagania mogą się różnić na poszczególnych uczelniach, dlatego koniecznie trzeba je sprawdzić na stronach rekrutacyjnych szkół wyższych.
szczegółowe wymagania na uczelniach
Studia na tym kierunku oferują kompleksowe przygotowanie do pracy jako profesjonalny coach biznesowy. Program studiów łączy teoretyczne podstawy coachingu z praktycznymi umiejętnościami, które są niezbędne do efektywnego wspierania rozwoju zawodowego i osobistego klientów.
Studenci uczą się rozumienia podstawowych koncepcji i technik coachingu, a także zyskują praktyczne umiejętności w zakresie stosowania narzędzi coachingowych. Rozwijają umiejętności motywacyjne i wspierające zmianę.
W programie zajęć uwzględniono też treści, które obejmują przegląd najważniejszych teorii i modeli coachingowych. Studenci poznają techniki słuchania i zadawania pytań, a także podstawy psychologii potrzebne do zrozumienia zachowań i motywacji klientów.
Prowadzone są teoretyczne wykłady obejmujące podstawy coachingu, narzędzia i techniki coachingowe. Praktyczne ćwiczenia i symulacje sesji coachingowych, a także analiza przypadków umożliwiają z kolei uczestnikom zdobycie cennego doświadczenia w praktyce.
Studia na kierunku coaching biznesowy, możemy podzielić na:
1. Typ
2. Tryb:
Absolwenci potrafią aktywnie słuchać klienta, wychwytując kluczowe informacje i emocje. Potrafią zadawać pytania, które pomagają klientowi w odkrywaniu własnych rozwiązań. Formułują otwarte, refleksyjne pytania, które prowokują do myślenia i samorefleksji.
Tworzą bezpieczną, opartą na zaufaniu relację coachingową. Pomagają klientom w definiowaniu jasnych, osiągalnych celów. Wykorzystują przy tym techniki SMART do precyzyjnego określania celu.
Wspierają menedżerów i liderów w rozwijaniu ich umiejętności zarządzania zespołem. Pomagają w rozwiązywaniu problemów i podejmowaniu strategicznych decyzji. Potrafią pracować z całymi zespołami w celu poprawy współpracy, komunikacji i osiągania wspólnych celów.
Studia na kierunku coaching biznesowy trwają 1 rok (studia podyplomowe).
Absolwenci mogą pracować w roli coacha biznesowego, który prowadzi sesje coachingowe dla menedżerów, liderów i pracowników, wspierając ich w osiąganiu celów zawodowych, rozwoju umiejętności przywódczych i zarządzaniu stresem.
Jako konsultanci do spraw rozwoju organizacyjnego będą z kolei świadczyć doradztwo w zakresie rozwoju organizacji, projektować i wdrażać programy rozwojowe oraz coachingowe dla firm.
Odnajdą się też w roli trenera rozwoju personalnego, który prowadzi szkolenia i warsztaty z zakresu umiejętności miękkich, zarządzania czasem, komunikacji i liderstwa.
Możliwości zatrudnienia po studiach na kierunku coaching biznesowy
Kształcenie to przygotowuje absolwentów do pracy w różnych rolach związanych z rozwojem osobistym i zawodowym. Możliwości zatrudnienia obejmują pracę jako coach biznesowy, konsultant czy trener w różnych sektorach.
