Human resources i coaching to kierunek studiów oferowany przez szkoły wyższe we Wrocławiu adresowany jest do osób, które chcą zdobyć kompetencje przydatne do realizacji zaawansowanych procesów z obszaru human resources. Program studiów zakłada, że studenci m.in. nauczą się, jak planować procesy edukacyjne i jak stwarzać warunki motywujące pracowników do uczenia się oraz jak wzmacniać efektywność pracowników.
Kierunki studiów we Wrocławiu takie jak Human resources i coaching mają charakter praktyczny i dają studentom możliwość wyboru specjalności, dzięki czemu mogą oni uczestniczyć w zajęciach zgodnych z ich zainteresowaniami i przyszłymi planami zawodowymi.
1. Typ i tryb studiów:
Studia na kierunku Human resources i coaching możemy podzielić na:
1. Typ
-
Studia I stopnia (licencjackie)
-
Studia II stopnia (magisterskie)
2. Tryb:
-
studia stacjonarne
-
studia niestacjonarne
2. Zdobywana wiedza i umiejętności
Kierunki studiów takie jak Human resources i coaching dają studentom możliwość zdobycia wiedzy i umiejętności z zakresu m.in. przygotowania planów rozwoju kompetencji, prowadzenia ośrodków oceny czy tworzenia systemów motywacyjnych dla pracowników. Program studiów zakłada, że studenci zapoznają się z najnowszymi trendami w HR i coachingu, zrozumieją mechanizmy funkcjonowania środowiska biznesowego oraz nauczą się, jak zarządzać ludźmi jako kapitałem organizacji.
W zależności od wybranej specjalności, studenci tego kierunku mogą także nauczyć się prowadzenia sesji coachingowych, tworzenia strategii działań employer brandingowych czy zarządzania zespołem wirtualnym. Mogą również poznać narzędzia i metody pracy employer brandingowej, techniki przydatne w coachingu i doradztwie, zarówno indywidualnym, jak i grupowym oraz nauczyć się rozwiązywać różnego rodzaju problemy w organizacjach.
Przykładowe przedmioty oferowane przez uczelnie we Wrocławiu na kierunku Human resources i coaching: budowanie relacji z mediami, zarządzanie kompetencjami, ocena i rozwój pracownika czy narzędzia pracy zdalnej.